Связь вуза с реальным производством

В конце 2016 года на одной из производственных площадок Центра специальных инженерных сооружений состоялось заседание ректоров пензенских вузов и представителей министерства образования с участием губернатора Пензенской области Ивана Белозерцева и главы регионального правительства Николая Симонова.

В формате рабочей встречи были рассмотрены вопросы подготовки кадров для промышленных предприятий. В частности, адаптация студентов к реалиям производственного процесса на примере работы базовой кафедры автоматизированных систем безопасности Пензенского политехнического института.

Полноценный учебный процесс кафедры был организован на производстве «ЦеСИС НИКИРЭТ» в 2015 году.

В настоящее время одним из перспективных направлений деятельности предприятия ЗАО «ЦеСИС НИКИРЭТ» является создание автоматизированных систем безопасности, в том числе, с применением различных роботизированных систем и устройств. В целях организации подготовки квалифицированных специалистов по данному направлению совместно с Пензенским государственным университетом была создана межфакультетская базовая кафедра «Автоматизированные системы безопасности», которая входит в состав Политехнического института.

От школы до производства

Для обеспечения работы кафедры предприятием выделено соответствующее производственное оборудование, оргтехника, производится закупка различных систем и устройств робототехники. Кафедра активно привлекает к работе в кружках робототехники старшеклассников нескольких школ города Пензы (№№ 18, 53, 20, 64). Эти занятия способствуют пробуждению у молодежи интереса к активному творчеству, начиная со школы. То есть в полной мере реализуется проект «от школы до производства». Обучающиеся в кружках робототехники школьники и студенты неоднократно участвовали в различных региональных и всероссийских соревнованиях по робототехнике и промышленной автоматизации. Победители и призеры награждены дипломами и медалями.

Повышая квалификацию

Преподаватели кафедры ведут работу и по повышению квалификации специалистов предприятия. В настоящее время руководством компании поставлена задача создания комплексной системы подготовки кадров на базе учебного  центра, который создается совместно с Пензенским государственным университетом.

В 2016 году между ним и ЗАО «ЦеСИС НИКИРЭТ» заключено соглашение об образовательном и научно-техническом сотрудничестве. В его рамках будет организовано выполнение студентами и аспирантами университета (под руководством профессорско-преподавательского состава ПГУ и сотрудников ЗАО «ЦеСИС НИКИРЭТ») научно-исследовательских работ, курсового и дипломного проектирования по актуальным темам предприятия.

Такой системный подход к обучению и подготовке кадров позволяет компании успешно осваивать прогрессивные технологии как по традиционным, так и альтернативным направлениям деятельности. В то же время и студенты лучше усваивают материал, а после получения диплома легче адаптируются на производстве.

Точка зрения

Олег Шаповал, президент Ассоциации промышленников Пензенской области, председатель совета директоров ЗАО «ЦеСИС НИКИРЭТ».

Особое место занимает комплексная проблема взаимодействия с образовательными учреждениями. Это и ранняя профориентация, и технологическое образование в школах, и организация политехнического дополнительного образования, начального и среднего специального образования, и подготовка специалистов в вузах, и, наконец, переподготовка работников предприятий.

У всех этих звеньев есть одно общее свойство: для успешной подготовки кадров обязательно участие промышленников. Безусловно, это дополнительные затраты, но без этого никто нам специалиста не подготовит! Какие бы профессиональные и образовательные стандарты ни были, без нашего участия профессионал не получится!

Сегодня на первом месте стоит не помощь образовательным организациям в их техническом переоснащении — некоторые очень прилично оснастились за счет бюджетных программ. Главное сегодня – это участие в образовательном процессе промышленных предприятий: производственные практики, реальные хоздоговорные задачи, темы дипломов. Возможно, надо изучить опыт зарубежных стран, когда к этим работам привлекаются пенсионеры, так называемые «синьоры инженеры», способные передать свой опыт молодым.

Александр Шаралапов,

заместитель заведующего кафедрой АСБ, к.т.н.,

доцент Пензенского политехнического института